Führung-Stellenanzeigen in Lübeck

Marketinginstrumente zur Steigerung der Nachfrage Führung von externen Agenturen und Dienstleistern Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Innovationsmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige

bis 60 kV (Mittelspannungsbereich) Erste Erfahrung in der Personalplanung und -führung erwünscht Sichere EDV-Kenntnisse in MS-Office, optimalerweise verfügen Sie auch über SAP-Kenntnisse Selbständige

Systemgastronomieunternehmen Deutschlands. Neben einer familiären Atmosphäre bietet das Unternehmen tolle Aufstiegsmöglichkeiten. Wertschätzende Führung und Entwicklung des Buchhaltungsteams (10 Mitarbeiter*innen

in der gesamten Breite des PrivatkundengeschäftsUmfangreiche Backoffice-UnterstützungPerspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)Ein auf dich maßgeschneidertes Fortbildungsprogramm

zum Polstermeister (m/w/d) abgeschlossen und möchtest dich weiterentwickeln Du bringst Kalkulationserfahrung und Beratungserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt

bis 60 kV (Mittelspannungsbereich) Erste Erfahrung in der Personalplanung und -führung erwünscht Sichere EDV-Kenntnisse in MS-Office, optimalerweise verfügen Sie auch über SAP-Kenntnisse Selbständige

Systemgastronomieunternehmen Deutschlands. Neben einer familiären Atmosphäre bietet das Unternehmen tolle Aufstiegsmöglichkeiten. Wertschätzende Führung und Entwicklung des Buchhaltungsteams (10 Mitarbeiter*innen

geriatrischen Teams Führung, Supervision und fachliche Expertise für nachgeordnete Ärzte eigenständige und planvolle Durchführung von Diagnostik und Therapie Durchführung von Konsilen und kollegiale Beratung

und der Stärke eines seit mehr als 30 Jahren erfolgreichen Personaldienstleisters. Chosen with care. Im Auftrag einer Senioreneinrichtung suchen wir eine Einrichtungsleitung (m/w/d). IHRE AUFGABEN: Führung

Führung sowie Motivation und Bindung der Mitarbeiter/-innenZusammenarbeit und Vernetzung mit allen am Pflegeprozess beteiligten Mitarbeiter/-innen IHR PROFIL: Abgeschlossene dreijährige Ausbildung

. IHRE AUFGABEN: Verantwortung für die Führung und Organisation der SenioreneinrichtungPersonalmanagement, einschließlich Personalplanung, -führung und -entwicklungSicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen

nach ärztlichen Anordnung  Lückenlose Führung der PflegedokumentationUmsetzung der Time4More Pflegefibel unter Einhaltung der aktuellen StandardsLückenlose Kommunikation mit Angehörigen (m/w/d), Ärzten (m/w/d

AltenpflegePlanung und Einhaltung von Zielen und Budgets, sowie Reporting an die RegionalleitungSicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung der BewohnerRekrutierung und Führung der internen

XIVerbindliches und kundenorientiertes AuftretenMehrjährige Erfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen und der Führung von TeamsKenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit den rechtlichen

Ihre Aufgaben Lohnabrechnung für kaufmännische und gewerbliche Mitarbeiter Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens Pflege und Führung der Krankheits-, Urlaubstage und Arbeitszeitkonten Überwachung

und Systeme Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Fundierte Erfahrung in der Führung

in der Personalabteilung Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Überwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von Urlaubslisten Unterstützung bei der Entgeltabrechnung Unsere Anforderungen Abgeschlossene

wohl. Sie lassen sich nicht von Oberflächlichkeiten beeinflussen, sondern übernehmen gern die Führung und stellen sich komplexen Situationen. DAS BIETEN WIR IHNEN: AG-Zuschuss zur Metallrente Flexible

von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von Urlaubslisten Vorbereitung sowie fach- und termingerechte, selbständige Durchführung der Entgeltabrechnung für mehrere Betriebsstätten Verwaltung

in der Personalabteilung Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Überwachung von Krankheits- und Arbeitszeiten sowie Führung von Urlaubslisten Unterstützung bei der Entgeltabrechnung Unsere Anforderungen Abgeschlossene

bis zum Vertragsabschluss Ihre Aufgaben Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Anlage und Führung von Akten sowie von Termin- und Fristenkalendern Übernahme von Buchhaltungsarbeiten, insbesondere

von Ameisen Führung von Gabelstaplern Einhaltung von Sauberkeit und Ordnung im Lagerbereich Unsere Anforderungen Angemessene Erfahrung in den genannten Aufgaben Gültiger Gabelstaplerschein mit Fahrpraxis Hohe

und Schaltung von Stellenanzeigen Bewerbermanagement und Führung von Bewerbungsgesprächen Vorbereitung und Anfertigung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Teilnahme an Bewerbermessen sowie

Personalvermittlungs-Team Ihre Aufgaben Leitung der Buchhaltung sowohl fachlich als auch disziplinarisch Führung der Hauptbuchhaltung Überwachung der Liquiditäts-, Finanz- und Investitionsplanung Erarbeitung der Monats

des hochqualifizierten Engineering-Teams Entwicklung und Implementierung neuer Technologien und Systeme Sicherstellung der reibungslosen täglichen Betriebs- und Produktionsbereitschaft Disziplinarische Führung

und Führung der Akten sowie von Termin- und Fristenkalendern  Erledigung von Buchhaltungsarbeiten, insbesondere im Bereich Finanzbuchführung sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung Korrespondenz mit Ämtern

und disziplinarische Führung eines Teams von 4 bis 6 Facharbeitern Unterstützende Planung bei dem Um- und Neubau von Produktionsanlagen Unterstützung bei Wartungs-,Instandhaltungs- und Installationsarbeiten Unsere

) Prüfung von Rechnungen und Zollwerten Führung von Gesprächen mit in- und ausländischen Lieferanten Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann, Kaufmann

suchen wir einen Regionalleiter (w/m/d) für den Auf- und Ausbau von Standorten der Timeson MED in Lübeck und Schwerin. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ausbau sowie ergebnisorientierte Führung

jederzeit einsehbar und vieles mehr) Ihre Aufgaben Kommissionierung der Ware nach Aufträgen Qualitätskontrolle der angelieferten Waren Führung eines Staplers Bearbeitung von Wareneingang/Warenausgang Unsere

- und Bescheinigungswesens Pflege und Führung der Krankheits-, Urlaubstage und Arbeitszeitkonten Überwachung von Überstunden, Zulagen, Fehlzeiten oder Umsatzbeteiligungen Erstellung von Reports  Ansprechpartner für lohnsteuer

des hochqualifizierten Engineering-TeamsEntwicklung und Implementierung neuer Technologien und SystemeSicherstellung der reibungslosen täglichen Betriebs- und ProduktionsbereitschaftDisziplinarische Führung

) Ihre Aufgaben: Sie sind die Idealbesetzung für die eigenverantwortliche operative Führung unserer Filiale, denn Sie verstehen es, Ihre Mitarbeiter und unsere Kunden täglich neu zu begeistern. Dabei planen

dich weiterentwickeln Du bringst Kalkulationserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung ------ Das bieten

dich weiterentwickeln Du bringst Kalkulationserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung ------ Das bieten

Sie sind für die Einstellung und Führung Ihrer Mitarbeiter verantwortlich und agieren als Sparring-Partner, der jederzeit ein offenes Ohr für alle Belange der Mitarbeiter hat Neue Bewohnerinnen und Bewohner

Sie sind für die Einstellung und Führung Ihrer Mitarbeiter verantwortlich und agieren als Sparring-Partner, der jederzeit ein offenes Ohr für alle Belange der Mitarbeiter hat Neue Bewohnerinnen und Bewohner

Berufserfahrung Du bringst Kalkulationserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Eigenverantwortung ------ Das bieten

und einem gemeinsamen TeamspiritEin attraktives Büro, flexibles und mobiles ArbeitenPerspektivische Führung einer Geschäftsstelle (mit weiteren Gesellschaftern)   Dein persönlicher Kontakt: Melanie Meyer Akademie

- und Lackierermeister (m/w/d) abgeschlossen und möchtest dich weiterentwickeln Du bringst Kalkulationserfahrung mit Du hast Erfahrung in der Führung eines eigenen Teams Du besitzt Kommunikationsstärke

, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Die Organisation, Administration, Verwaltung und Dokumentation verschiedener Weiterbildungsmaßnahmen und Events in den Bereichen Führung und Technik

und in der Führung und Erstellung von Korrespondenz ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Moderner, zeitgemäßer Arbeitsplatz mit interessanten Aufgaben

, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du bist für den Ausbau und Weiterentwicklung der Fliesenabteilung verantwortlich Du übernimmst die Fachliche, disziplinarische Führung und Weiterentwicklung

, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die Führung eines Teams bestehend aus 4 - 10 Mitarbeitern Du baust dein Team mit Unterstützung Deines Seniorpartners aus Du betreust

, Begleitung und Durchführung von neuen Systemen Führung des Sekretariats Mitwirkung bei der Erstellung von Strategien und Konzepten sowie deren Umsetzung Unterstützung des Regionalleiters in allen Belangen

in den Bereichen Bildung und Führung Du bist an der Weiterentwicklung vorhandener und bei der Umsetzung neuer Projekte maßgeblich mitbeteiligt Du überwachst Projektbudgets und arbeitest interdisziplinär

und Führung bringst du ein breites Portfolio mit Du coachst im Rahmen der Kursbegleitung sowohl digital als auch persönlich Du unterstützt als Kursleitung externe sowie interne Referenten

, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung einer Arbeitsgruppe bestehend aus 2- 4 Mitarbeitern Du führst eigenverantwortlich verschiedene Baustellen

, Teamplayer, Unternehmer, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die Führung eines Teams bestehend aus 4 – 5 Monteuren Du baust und entwickelst Dein Team mit Unterstützung Deines Seniorpartners

, Mensch. ------ Deine Aufgaben Du übernimmst die Führung eines Teams bestehend aus 4 - 10 Mitarbeitern Du baust dein Team mit Unterstützung deines Seniorpartners aus Du betreust deine Stammkunden