und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Verantwortliche Führung
für den Vermietungsprozess und -erfolg auf Einzelobjektebene und Verfolgung der organischen Mieterentwicklung Führung und Unterstützung des internen Property Managements sowie externer Dienstleister Projektbezogene
: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4545 IHRE AUFGABEN: disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Team Ingenieurdienstleistungen konzeptionelle
: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4544 IHRE AUFGABEN: disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Team Bau- und Montageleistungen
| FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4544 IHRE AUFGABEN: disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Team Bau- und Montageleistungen
| FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 4545 IHRE AUFGABEN: disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Team Ingenieurdienstleistungen
in der Non-Food-Branche mit einer beeindruckenden Präsenz in Europa. Anfang 2000 im Ruhrgebiet Dortmund gegründet, betreibt das Unternehmen mittlerweile 3.000 Filialen in 15 Ländern. Führung eines Teams
von Vertriebsprozessen und -aktivitäten Mitwirkung/ Führung bei Fachbereichs- (übergreifenden) Projekten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften
Ihre Aufgaben Operative und disziplinarische Führung, Organisation und Motivation der Mitarbeitenden sowie stetige Weiterentwicklung von Team und Prozessen Planung, Überwachung und Reporting
der Bedarfe und daraus resultierende Maßnahmen mit den betroffenen Fachbereichen (Betrieb, Leitungstechnik, Kabeltechnik) und Projekten Führung der zentralen Lager-/Bestandsverwaltung für Baueinsatzkabel
und Nachverfolgung. Abstimmung der Bedarfe und daraus resultierende Maßnahmen mit den betroffenen Fachbereichen (Betrieb, Leitungstechnik, Kabeltechnik) und Projekten Führung der zentralen Lager-/Bestandsverwaltung
und einschlägige Kenntnisse hinsichtlich Project Contract Management (Engineering Contractor) und Bau- und Montage-Claim Management im internationalen Industrieanlagenbau. Sie haben Spaß an der Führung von kleineren
Neubau- als auch Bestandsobjekte) Verantwortungsvolle Führung und Koordination des Ihnen unterstellten Hausmeister-Teams von 5 Mitarbeitern sowie eigene operative Umsetzung Steuerung der Prozesse
. IHRE AUFGABEN: Verantwortung für die Führung und Organisation der SenioreneinrichtungPersonalmanagement, einschließlich Personalplanung, -führung und -entwicklungSicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen
von Pflegeeinrichtungen und der Führung von TeamsKenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen in der Pflege IHRE VORTEILE: Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt
). IHRE AUFGABEN: Führung der Einrichtung unter Wahrung wirtschaftlicher GesichtspunkteFührung und Motivation Ihrer Mitarbeiter gemäß den UnternehmenszielenMitarbeitergewinnung und -bindungOptimierung
und kundenorientiertes AuftretenMehrjährige Erfahrung in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen und der Führung von TeamsKenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen
nach §80 SGB XIVerbindliches und kundenorientiertes AuftretenErfahrung in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen und der Führung von Teams wünschenswertMögliche Einsätze in ortsnahen Einrichtungen
nach §80 SGB XILangjährige Erfahrung in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen und der Führung von TeamsFundierte Kenntnisse im Bereich der Pflegeorganisation, -planung und -dokumentation sowie
(m/w/d) für die Führung von mehreren Altenpflegeeinrichtungen. IHRE AUFGABEN: Führung der Einrichtungen unter Wahrung wirtschaftlicher GesichtspunkteAufgabenbereich umfasst die Verantwortung
zur Führung der ambulanten Dienste. IHRE AUFGABEN: Personalführung und -entwicklung: Auswahl, Schulung und Weiterentwicklung des PersonalsOptimierung der QualitätsstandardsBudgetverantwortung: Verwaltung
und kundenorientiertes AuftretenMehrjährige Erfahrung in der Leitung von Pflegeeinrichtungen und der Führung von TeamsKenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen in der Pflege
, Planung und Organisation von Maßnahmen zur Führungskräfte- oder Talententwicklung sowie die Beratung und Begleitung von Führungskräften zu Themen rund um Führung Proaktive, bedarfsorientierte
des Projektfortschritts durch Montage- und Baustellenberichte Führung der zugeordneten Techniker und Fremddienstleister Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Projektmanagement, Technik, Vertrieb und Disposition
, Planung und Organisation von Maßnahmen zur Führungskräfte- oder Talententwicklung sowie die Beratung und Begleitung von Führungskräften zu Themen rund um Führung Proaktive, bedarfsorientierte
des Projektfortschritts durch Montage- und Baustellenberichte Führung der zugeordneten Techniker und Fremddienstleister Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Projektmanagement, Technik, Vertrieb und Disposition
der Fertigungsabwicklung bei Unterlieferanten Interne Koordinierung der verschiedenen Schnittstellen und Führung der Kommunikation mit dem Lieferanten Mahnen von Vendoren und Lieferanten Unterstützung des Facheinkaufs
(Prozesstechnik, 3D, EMSR, Bau, TGA etc.)Führung und Steuerung des Engineering-Teams (v.a. in Hinblick auf Ressourcen, Aufgaben, Termine und Kosten)Unterstützung des Projektteams mit technischem Know-how
-on-MentalitätFreude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachdisziplinen sowie Erfahrung in der Führung von ProjektteamsSehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse